Produksjonsteknikk

Vil du jobbe med i et godt arbeidsmiljø, ha en praktisk arbeidshverdag, få god lønn, være en del av et stort fagmiljø og i tillegg ha mye fritid? Da bør du søke produksjonsteknikk.

– Her i Valseverket har vi mange produksjonsteknikere. Det er et omfattende fag som er ettertraktet hos mange industribedrifter, både i og utenfor Mo industripark, forklarer Anders Mikalsen, driftsleder HR i Valseverket.

En produksjonstekniker overvåker den mekaniske prosessen.

– Det er en kombinert praktisk jobb og overvåkningsjobb. Har man avvik i prosessen, må man gripe inn, forteller Tobias Håkstad, lærlingkontakt i Valseverket.

– 70 prosent av arbeidshverdagen går ut på å påse at verket er i den stand det skal være i. Da er vi ute i produksjonen og justerer på utstyret. Tar prøver av stålet under valsingen, sjekker at det har riktige dimensjoner, og sjekker at utstyret er i den stand det skal være. Rett og slett passer på at både utstyr og produkt holder den kvalitet og standard det skal ha, forteller Håkstad. 
Andre steder i verket har man rene overvåkingsjobber, og som lærling får man opplæring i alle områdene.

LÆRLINGEN

Isak Høvik er en av fem lærlinger på produksjonsteknikk. Når man begynner som lærling får man den første tiden opplæring på valseteknisk avdeling, som er produksjonens støtteavdeling. Her blir man kjent med montasjer og klargjøring av produksjonsutstyr.

– Alle lærlinger starter på samme sted, og så får man opplæring i de ulike avdelingene. Vi tar inn cirka fem lærlinger hvert år som tar fagbrev innen produksjonsteknikk. Dette er et fagbrev med gode arbeidsutsikter, forklarer Mikalsen. 
Som produksjonstekniker kan man jobbe innen alt som omhandler mekanisk praktisk prosess. Det gjør produksjonsteknikeren attraktiv på arbeidsmarkedet.

– Jeg er glad for at jeg tok produksjonsteknikk. Det er et spennende fag, og det er mye praksis. Man får bruke hodet, og arbeidsdagene er varierte. Og så gir det en skikkelig god mestringsfølelse når man mestrer oppgavene, forteller Høvik som har vært lærling i 1,5 år.

– Jeg har blitt veldig godt mottatt på CELSA Armeringsstål. Jeg har fått god gjennomgang og opplæring, og får alltid svar når jeg har spørsmål. 
Lærlingene er også velkommen til å delta på de sosiale aktivitetene, deriblant et aktivt bedriftsidrettslag.

– Jeg er allerede rekruttert til skiftlag A sitt stafettlag til Celsastafetten, og jeg har startet treninga.

ARBEIDSHVERDAGEN

– Når man kommer på jobb avløser man det forrige skiftet og mottar rapport på hva de har gjort, eventuelle problemer som har oppstått og hvilket utstyr som er skiftet ut. Noen dager kan man deretter gå og ta seg en kaffekopp, mens andre dager er det bare å hive på seg hjelmen og sette i gang med dagens oppgaver. Ved planlagt stans bytter vi maskineri og utstyr som er utslitt. Omstillinger ved dimensjonsskifte, og overvåking, sier Håkstad. 
Det er et stort verk, så det blir mye tverrfaglig samarbeid med de andre yrkesgruppene.

– De operatørene som trenger nye utfordringer og ønsker opplæring andre steder, får lov til det etter avtale med leder, så vi tilrettelegger for videre utvikling for dem som ønsker det, sier Mikalsen. 

Arbeidsoppgavene til en produksjonstekniker har endre seg mye. Tidligere brukte man halve arbeidsdagen på å fjerne skrap, men slik er det ikke nå.

– Anlegget er moderne, og drifta er stabil. CELSA Armeringsstål er en god arbeidsplass. Det er svært få som slutter, forteller Mikalsen som har rukket å være ansatt ved CELSA Armeringsstål i 24 år. 
Tobias Håkstad har vært ansatt i 12 år, og lærling Isak Høvik ønsker å bli i CELSA Armeringsstål etter endt lærlingtid.

– Jeg har blitt sertifisert i kran- og truckkjøring, og fallsikring. Det er et stort fokus på sikkerhet. Og så er det et allsidig yrke. Man lærer mekaniske prosesser og datasystemer. Det gjør at man får bruke både kroppen og hodet. Jeg trives veldig godt. Det er i tillegg trivelige folk og et godt samhold på skiftet, sier Høvik.
For å bli produksjonstekniker har man et utdanningsløp med ett år på teknologi- og industrifag, ett år på faget industriteknologi, og deretter to år som lærling i bedrift.

– Vi jobber 12 timers skift i et stort fagmiljø. Det betyr at lønna er god, og vi får masse fritid. Det kan absolutt anbefales.